黔西南兴义市公安局2023年招聘100名面试及总成绩计算方法
面试
所有进入面试的考生在兴义市公安局2023年公开招聘警务辅助人员领导小组的领导下,由办公室负责制定面试方案及组织面试工作。
面试人员为公示无异议的资格复审合格人员。
面试采用结构化方式进行,面试分值100分,合格分数线为60分。
面试成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。
未达面试合格分数线的,取消进入下一环节资格。
面试结束后,同一职位考生总成绩名次出现末位并列的,同时进入下一环节。
未参加面试的考生取消进入下一环节资格。
面试具体时间、地点和办法另行通知。
(2)体能测评
参加面试并取得有效成绩(合格分数线为60分)的考生进入体能测评环节。
兴义市公安局2023年公开招聘警务辅助人员领导小组负责体能测评指导和监督工作,办公室负责体能测评组织及具体实施工作。
体能测评项目和标准按中共中央组织部关于公安机关录用人民警察体能测评有关精神,以及人力资源和社会保障部、公安部和国家公务员局颁布的《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)的通知》(人社部发〔2011〕48号)和我省的相关规定执行。
未参加体能测评或体能测评不合格的报考人员,取消进入下一环节资格。
体能测评中,报考人员对本人或他人体能测评项目结果有异议或有举报事项的,应在该项目测评结束后当场向在场的监督员提出,对事后再提出异议或举报的不予受理。
体能测评时间和地点另行通知。
4.总成绩计算
(1)总成绩按百分制计算。
(2)总成绩按笔试成绩加上政策加分占50%、面试成绩占50%计算:总成绩=(笔试成绩+加分)×50%+面试成绩×50%。
(3)笔试、面试和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字,同一职位考生总成绩名次出现末位并列的,同时进入下一环节。
(4)成绩公示:笔试、面试及总成绩在“兴义市人力资源和社会保障局”网站公示。试卷查询按《贵州省人事考试查卷(卡)暂行规定》执行。
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